为防范化解社保基金管理风险，确保养老保险基金安全，太康县纪委监委驻人社局纪检监察组聚焦风险点，开展社保基金管理问题专项整治。

聚焦关键岗位风险排查开展监督。该纪检监察组重点对养老保险待遇核定、发放，基金财务管理，待遇资格认定管理，待遇发放内部控制等岗位风险问题排查、整改情况进行跟踪监督，防止问题排查不全不细，问题整改不深不实。

聚焦问题线索查办和整改情况开展监督。结合近年来养老保险一次性补缴、养老保险待遇发放环节案件线索和纪检监察、基金审计、监督检查、内控稽核、举报投诉等发现问题线索，对案件查办和整改情况进行风险问题再核查，整改实效再监督。

聚焦重点人员开展监督。督促落实“三员”分立管理制度，养老保险基金审核发放系统实行管理员、安全员、操作员，三员权限分立管理，确保基金管理系统安全。同时，督促人社局对费率核定、退休审批、待遇审核、待遇发放、会计、出纳等重要岗位人员按规定完成了轮岗交流，提高风险管理水平，避免社保基金流失。

6月份以来，已督促人社局完成4个方面13项问题的整改，追回错发、重发、多发养老金20.5万元，完善基金管理制度8项，有效防止冒领、骗取、套取基金行为，切实维护养老保险基金安全。（太康县纪委监委 万承志）