“这个清单印发太及时了，对‘一把手’和领导班子监督的重点、任务、要求是什么，清单上都说得明明白白，我们照单操作，目标更明确，开展监督的底气更足了……”信阳市平桥区明港镇纪委书记桂军认真翻阅着该区纪委监委制定的《“一把手”和领导班子监督“四项清单”》。

今年以来，该区纪委监委深入贯彻落实中央和省市关于加强对“一把手”和领导班子监督的部署要求，发挥监督保障执行、促进完善发展作用，建立对“一把手”和领导班子监督“四项清单”制度，明确巡察机构、委机关部室、派驻纪检监察组和乡镇纪委的监督责任、监督内容和开展监督的方式等，贯通纪律、监察、派驻和巡察四项监督，层层压实责任，凝聚监督合力，推动“一把手”和领导班子监督工作做深做实做细。

“对照清单确定的10项监督重点内容，全面梳理今年对协作区乡镇和区直单位‘一把手’和领导班子监督任务完成情况，可以做好查漏补缺，明确下一步的工作重点……”该区纪委监委监督检查一室主任吕洋洋正在对照清单整理日常监督档案材料。

为把好新任“一把手”廉政提醒第一道关口，该区纪委监委累计向乡镇和区直单位新任“一把手”发送《任前廉政提醒函》40余份，乡镇纪委和派驻纪检监察组累计向基层站所、村（社区）和二级机构“一把手”发送《任前廉政提醒函》390余份。制作“一把手”严格遵守政治纪律和政治规矩“十项负面清单”，制成500份台签，发放各单位，提醒督促各级“一把手”自觉接受监督，落实第一责任人职责，切实抓好班子、管好队伍。通过定期参加“三重一大”决策会议、开展专项督查等方式，查找问题，督促整改，该区纪委监委负责人累计约谈提醒乡镇、区直单位“一把手”36人次，乡镇纪委和派驻纪检监察组负责人累计约谈提醒党委（党组）管理的下级“一把手”127人次，推动乡镇和区直单位制定“一把手”权力清单和负面清单81个，完善“三重一大”决策监督机制、述责述廉制度，领导干部插手干预重大事项记录制度20余项，切实扎牢制度篱笆，形成用制度管人管权的长效机制。

“加强对‘一把手’和领导班子监督工作是一项系统工程，通过‘四项清单’制度，明确职责分工，能够更好发挥专责监督职能作用，实现监督由‘单兵作战’向‘协同作战’的转变，‘聚指成拳’，让监督实效倍增。”该区纪委书记、监委代主任方军平表示。（王岩 郑泉乐）