今年以来，渑池县纪委监委聚焦基层纪检监察工作提质增效，探索开展乡镇纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设的具体实践，打造乡镇纪检监察“三化”建设“渑池样板”。

坚持系统谋划，把准“定盘星”。通过强化组织协调和统筹保障，引领乡镇纪委提档升级；制定乡镇“三化”建设实施意见，明确“任务书”、划出“路线图”；强化督导调度，坚持周督导、月报告、季例会、半年分析，县纪委常委会定期听取工作汇报，狠抓任务落实，推动“三化”建设跑出“加速度”。

坚持创新提升，激发“动力源”。搭建“桥梁纽带”，建立“县纪委监委班子成员+乡镇纪检监察工作室+乡镇纪检监察机构”的工作模式；夯实阵地建设，各乡镇均实现了“五个统一”标准，把乡镇纪委办案经费纳入县年度财政预算；巩固“一员一微”建设成效，即村级廉情监督员和清风渑池小微权力大数据监督系统，做好“阳光村务”监督，为乡村振兴增添“廉动力”。

坚持整体推进，划定“标尺线”。指导乡镇建立党委主体责任、党委书记第一责任人、领导班子成员“一岗双责”、纪委监督责任“四个责任清单”，印发乡镇纪检监察机构《履职务实手册》和《制度汇编》，下发公文办理规定、执纪执法全流程以及文书模板；制定乡镇纪检监察机构和人员单独考核办法，统筹乡镇纪检监察干部业务培训和结对帮带，全方位提升乡镇纪检监察干部综合素质能力。

“把人、财、物向乡镇监督一线输送，强化基层监督力量，是破解基层监督瓶颈的关键。下一步，我们将更加注重内涵式发展，切实把‘三化’建设成效落实到每一次监督、每一个案子、每一项工作中，推动新时代纪检监察工作高质量发展。”该县纪委书记、监委主任李磊表示。（关云天）