驻市审计局纪检监察组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实七届市纪委六次全会精神，充分发挥全面从严治党引领保障作用，聚焦监督首责，持续提升监督质效，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，为推动全市审计工作高质量发展提供坚强保障。

盯紧监督重点。抓好《全面从严治党“两个责任”谈话制度》落实，局党组（党委）书记与班子成员、班子成员与科室单位负责人定期进行廉政谈话，纪检监察组与科级以上干部和新提拔、新任命审计组负责人进行廉政谈话，让红脸出汗成为常态。积极为局党组建言献策，认真了解和掌握班子成员分管范围内的党风廉政建设工作情况，促进了“一岗双责”有效落实。落实《濮阳市审计局个人有关事项报告暂行办法》，细化同级监督措施，取得了明显成效。审计机关的班子成员、科室长、党支部委员是监督的重点，截止目前，县级干部出市2天以上都能主动向纪检监察组报告，领导干部率先垂范,报告规定事项在审计局机关已经成为一种自觉。严把选人用人政治关、廉洁关、形象关，先后为22名同志在职级晋升、评先评优等方面出具了党风廉政建设意见书。

做细日常监督。坚持重要节日、两会召开前廉政提醒常态化，不断深化以案促改和廉洁家庭、廉洁机关建设，持续推行一周一学、一月一案、一季一考、半年一述 “四个一”活动，努力做实同类人员以案促改工作，以案释德、以案释纪、以案释法的作用凸显。坚持对外出审计组全体人员开展集体廉政恳谈常态化。6月17日，召开市审计局行政执法以案促改警示教育大会，认真学习贯彻习近平总书记关于一体推进不敢腐不能腐不想腐的重要论述和关于行政执法的重要指示批示精神，全面落实全市行政执法领域以案促改工作要求，安排部署相关工作。截至目前，开展审前、任前集体廉政恳谈6次，廉政教育谈话10余人次，工作谈心20余人次，编发（转发）廉政提醒短信60余条、党规党纪法律法规知识问答13期，微信发布中央、省市纪委典型问题通报10余期（批次），编发审计系统以案促改典型案例通报6期。

强化精准监督。紧盯审计重点项目，持续加强对审计组人员和行为的监督，巩固完善审前廉政教育有“书”，审中廉政检查有“图”，审后廉政回访有“函”成果，廉政监督员成为审计组“标配”，保证审计行为始终在监督下运行。推行在审计组进驻审计单位开展审计工作前，对担任审计组的主审进行“一对一”专题监督谈话，谈话过程严肃认真，做好记录。健全完善审计回访制度。审计组审计工作完成后一个月内，驻局纪检监察组组织人员到被审计单位进行回访，重点了解审计人员落实审计署《审计“四严禁”工作要求》和《审计“八不准”工作纪律》情况，进一步促进依法审计、廉洁审计和文明审计。对回访中发现的问题，及时组织人员分析、研判、核查，对相关责任人依规依纪依法严肃追究责任。截至目前，收到审前报告19次，组织审前廉政提醒10次、召开审前廉政恳谈会6次、下发廉政提醒函19份，开展审中检查8次，审后回访3次。