中共栾川县委巡察工作领导小组：

2019年9月16日至11月15日，县委第一巡察组对我校开展为期两个月的巡察。2020年3月9日，县委第一巡察组向我校反馈了巡察反馈意见，指出了4个大方面11个大问题30个小问题。针对巡察反馈意见，我校党委思想高度重视，照单全收，多次召开专题会议研究部署，推进整改工作，立改立行，建立长效机制，扎实做好栾川县中等职业学校整改工作，现将整改情况汇报如下：

一、校党委高度重视，切实担负落实巡察整改任务主体责任

（一）思想高度重视，把巡察整改工作抓紧抓实 

学校党委把巡察反馈意见作为对我校落实上级决策部署的一次“整体把脉”和领导干部廉洁从政的一次“集中问诊”，把抓好巡察整改作为落实从严治党、强化党内监督、解决“顽症”、实现“四个自我”的重要途径和手段。深刻领会县委巡察工作的部署要求，牢固树立“四个意识”。坚持责任不落实坚决不放过、问题不解决坚决不放过、整改不到位坚决不放过，从严从实抓好巡察整改。

（二）加强组织领导，逐级压实主体责任 

接到县委巡察组反馈意见后，校党委立即成立整改领导小组，专门召开专题会议，对巡察组反馈意见整改落实工作进行了专题部署，把思想和行动统一到县委要求上来，切实增强抓好整改落实工作的自觉性和主动性。校党委书记、校长周克红认真履行巡察整改工作第一责任人职责，加强与县委巡察组的沟通联系和请示汇报，亲自主持制定整改方案，协调巡察整改中的各类事项，督促领导班子成员及各责任科室落实整改；班子成员按照职责分工，认真抓好分管领域整改工作；各责任科室认真贯彻校党委整改工作要求，立行立改。学校形成领导带头、上下联动、督导问责、统筹兼顾的整改工作格局。    

（三）明确工作责任，扎实推进整改落实 

校党委多次召开会议，根据县委第一巡察组巡察反馈的意见,梳理出个30个问题，并有针对性的制定措施，逐项明确责任领导、责任科室及完成时限。各责任科室对照《栾川县中等职业学校巡察问题整改方案》，对存在问题严格整改，同时及时修订完善有关制度，建章立制，达到长效化管理的目标。

二、巡察反馈问题整改情况

（一）看齐意识不够，执行国家职业教育发展理念不力

问题1：招生比例不均衡

整改措施：

（1）认真学习和领会党和国家有关职业教育的文件精神，贯彻落实“以服务为宗旨，以就业为导向”的办学方针，坚持“办国家需要，社会满意的职业教育”的办学理念，坚持学校专业设置和建设重点为栾川社会和经济发展服务的基本方向。

（2）成立“栾川县中等职业学校专业建设委员会”，由校长任主任，教学副校长任副主任，学校其他领导和相关科室负责人及专业主任担任委员会成员。专业建设委员会负责领导学校的新专业设置与申批，专业建设，专业调整等工作。

（3）在学校专业建设委员会领导下，制定《栾川县中等职业学校2020年—2022年专业建设规划》，逐步调整升学班和就业班比例，从2020年起，逐步压缩升学班学生规模，扩大就业班学生规模，经过二到三年的努力，使学校升学班学生和就业班学生达到大体相当。

（4）在保持原来以就业为导向的专业不变的基础上，逐步增加新的以就业为导向的专业，2020年招生计划新增工程测量、焊接技术、康养、烹饪等专业。

完成情况：已完成80%

问题2：实训场地和设备闲置多

整改措施：

通过加强对学校实训室（场）设施设备的管理，保障设施设备的完好使用，提高其利用率，保障实践教学顺利开展。

（1）制定和完善《栾川县中等职业学校实训室（场）管理制度》，从源头抓起，严格把控设备和材料的购买，设备科建立固定资产台账和实训室使用记录，杜绝丢失和浪费。

（2）整体规划实训室的布局，与专业主任共同确定，合理分配使用各个专业实训室，为教务科安排实训课程提供依据，开足实训课程，提高设备利用率。

（3）根据《栾川县行政事业单位国有资产处置管理暂行办法》，对设备进行自查摸排，对于报废和超过使用年限的设备、陈旧老化的设备，及时按程序报批更新。

完成情况：已完成

问题3：专业课师资力量弱

整改措施：

（1）在保证学校教育教学工作正常开展的情况下，调整课程安排，尽力让教师教本专业或相近专业的课程。

（2）逐年向人事部门申请扩大编制，按国家要求及学校实际，从社会知名企业、大学毕业生中招聘学校急需的专业课教师。

（3）逐年优化专兼职教师队伍结构，招聘社会能工巧匠、行家能手到我校担任兼职教师，并对我校专业课教师进行培训。

（4）积极完成上级教育部门下达的各项培训任务，选派专业课教师参加“国培”、“省培”、“双师型”教师培训以及“双高”建设的各项教师培训。

完成情况：目前完成90%

问题4：学生就业不稳定

整改措施：

（1）与厦门天马微电子有限公司沟通转达整改意见，让其安排学生到对口专业岗位实习，并提高学生工作待遇，从而增加吸引力，提升学生成长空间，达到稳定学生实习、提高学生转正率的目的。如厦门天马微电子有限公司经过改进仍不能达到学校要求，学校将逐年减少到其公司顶岗实习人数。

（2）加强校企合作,强化学生管理。进一步规范校企合作的细节内容，目前已和多家企业：洛阳市昶威机械有限公司、伊水湾大酒店、老君山旅游集团、鸡冠洞景区、伏牛山滑雪场等签订合作协议，让学生以所学专业进行就业，从而让学生学有所成、学有所得。

（3）强化学生思想教育，多措并举提升学生“工匠精神”。通过建立心理咨询室、开展主题班会、规范就业指导课程、开展模拟招聘和课外宣传活动等措施，加强学生自身素质修养，培养学生敬业、精益、专注、创新的“工匠精神”，使学生进入企业后能够稳定下来埋头苦干专心工作，提高就业转正率。

（4）完善就业制度，强化制度管理。进一步规范《栾川县中等职业学校学生就业制度》，从学生在校顶岗实习培训开始，通过制度对每一阶段学生顶岗实习的情况进行规范化管理，学校随时掌握学生的顶岗实习状况和生活状况，进而对实习企业以及学生反馈的问题进行改进，使我校学生就业管理工作更加规范。

完成情况：已完成

（二）政治站位不高，引领全局配合巡察和问题整改不力

问题1：问题整改讲理由，情况说明代替整改

整改措施：

（1）通过本次巡察情况反馈，我们又对学校的财务管理工作进行了一次全面深刻的自查。

（2）对于巡察组提出的问题，财务科进一步健全了制度，并在执行过程中不断完善。

（3）在今后的工作中，我们会不断细化各项管理制度，使所有工作严格按照规定执行。资金收支合法、合规、安全、高效，进一步提升我校的财务管理水平。

完成情况：已完成

问题2：问题整改搞变通，遮遮掩掩闭门整改

整改措施：

（1）学校制作“三务”公开的固定公示栏，放置行政楼一楼大厅醒目的地方。

（2）今后涉及到广大师生利益的问题以及其他重大问题，中职党委严格按照中共中央办公厅《关于党的基层组织实行党务公开的意见》的通知要求，把党务、政务、财务需要公示的内容张贴到公示栏内，接受全校师生监督。

完成情况：已完成

问题3：问题整改谈条件，忽略党性不愿整改

整改措施：

（1）党费收交已按巡察整改要求进行了立行立改，共补交2018年以来所欠党费5300余元；

（2）以支部为单位学习《关于党费收交、使用和管理的实施方法（试行）》（栾组通【2020】6号文件）的通知。

（3）制定《栾川县中等职业学校党员党费收交办法》，党委办年初准确核定党员党费收交数额，支部组织委员及时准确收党费，后统一汇入学校党费专门账号，党委办核验无误后，按教工委时间节点转交教工委党费账户。

完成情况：已完成

（三）思想建设不重视，德育教育较落后

问题1：党员干部素养不高

整改措施：

（1）制定《栾川县中等职业学校党员思想政治学习制度》并严格落实，党员通过集体学习和个人自学不断提高理论修养和思想道德素质。

（2）制定《中共栾川县中等职业学校委员会理论中心组学习制度》并严格落实。

完成情况：已完成

问题2：德育教育队伍不强和德育教育效果不好

整改措施：

（1）建立校级领导德育工作机制。学校主管德育工作的校长作为负责学校德育全面工作的第一责任人。校级领导每学年举办专题讲座，向全校教职工及学生传达有关习近平新时代中国特色社会主义思想、社会主义核心价值观、立德树人、爱党爱国、爱校爱社会等重要思想，以提升我校教职工及全体学生的基本素养。

（2）建立专职德育教师队伍。学校选拔德才兼备的专职教师担任我校的思想政治课等德育任课教师，利用日常课程，通过一些时事及社会热点对学生进行思想政治教育，将德育教育渗透到日常课程中。

（3）加强活动育人，树立正确信念，促进学生全面发展。一是强化学生的养成教育。落实《中职生日常行为规范》、《栾川中职学生科学生纪律管理制度》、《栾川中职学生科学生纪律管理实施细则》、《栾川县中等职业学校校规》《栾川中职学生违纪处分条例》、《学校卫生管理制度》、《栾川中职卫生考核细则》，对违反规定的情况例如：奇装异服、浓妆艳抹、抽烟、喝酒等违规行为的处理办法，利用新学期新生入学教育，严格要求，让学生养成良好的行为习惯。二是建立学生仪容仪表检查机制。按照《中职学生日常行为规范》，由学生科负责，组织有关老师和学生会成员在课间不定时对全校学生进行仪容仪表和行为习惯检查，并对不文明现象进行全校通报。三是健全学生缺勤追踪制度。对于请假出校门的学生，严格请假手续，班主任首先与家长沟通允许后，方可批准学生请假。班级在班务日志中增加学生缺勤追踪台账，追踪请假学生离校时间及返校时间，因何事请假，因何事缺勤，筛查出不按时返校的学生，并追查其在未按时返校期间的出入场合，根据有关制度进行处理。

（4）丰富校园文化建设，以正能量促进学生成长。利用课外活动时间，组织多种形式的活动丰富学生课余生活，让学生在实践活动中自信、自强、阳光成长；加强班级文化建设，积极营造具有班级特色积极健康的班级文化。利用班级板报、墙壁等阵地进行文化建设，营造安全整洁温馨的班级环境，增强班级凝聚力；年级部定期组织德育、法制、安全讲座，定期对学生进行专题教育，宣传正能量，对学生进行德育教育、法制宣传教育及安全教育，使学生养成文明礼貌、遵纪守法、遵守社会公德的良好习惯，让他们远离犯罪，健康成长；各班组织好主题班会，向学生进行德育教育，引导学生树立正确的人生观、价值观和社会观；多举措，开展多种载体和形式的德育教育，如：周一升旗仪式、年级部定期集会、传统节日蕴含的德育价值等进行德育渗透。

（5）强化学生心理健康教育。我校持有心理咨询师证的贾向丽、韩章林等老师担任心理咨询疏导人员，对学生进行心理咨询疏导。班主任通过日常谈心对学生进行心理健康教育，对于班上一些有心理问题的学习，通过与学校心理健康咨询室的几位老师配合，强化学生的心理健康教育。

（6）加强学生就业指导及规划教育。通过开设就业指导课程和职业生涯规划课程，对学生进行就业指导教育和职业生涯规划教育，提高学生的职业责任感和职业归属感，帮助学生树立职业理想。

（7）强化女学生德育教育。通过开展女学生教育工作，如：女工老师与女学生的谈心、女学生专题教育，对全校女生进行仪容仪表、生理卫生、自尊、自信、自立、自爱、自强等教育。

完成情况：已完成

（四）组织建设不走心，党建工作有差距

问题1：重视不够，党建氛围不浓厚

整改措施：

（1）新建实训楼前广场上巨大太极图已拆除。

（2）在校园设置党建宣传版面14块，专人负责，定期更换内容；在行政楼二楼制作安装“不忘初心、牢记使命”主题墙体版面2幅，已完成。

（3）制作灯杆宣传栏120幅，宣传党建工作，营造党建氛围，已完成。

（4）以党支部换届为起点，以党支部标准化建设为目标，培育党支部文化，5月完成。

完成情况：已完成

问题2：支差应付，政治生活不严肃

整改措施：

（1）完善各类制度，形成自上而下守纪律、干实事的氛围。

（2）强化中心组学习，提升政治站位。

（3）严格落实班子民主生活会制度。

完成情况：已完成

问题3：要求不严，支部建设有缺项

整改措施：

（1）3月份对各党支部委员进行党支部工作专题培训，已落实。

（2）加强对支部组织生活的指导和对党支部工作手册的检查。

完成情况：已完成

（五）管党治党疲软，主体责任发挥不力

问题1：用行政管理代替党委领导

整改措施：

（1）学习《中国共产党党组工作条例》，已落实。

（2）制定《中共栾川县中等职业学校委员会议事规则》，并严格执行。

完成情况：已完成

问题2：违规违纪问题频发

整改措施：

（1）组织全校教职工学习中央八项规定精神，提高政治纪律和政治规矩。

（2）建立干部监督制度，加强干部监督，杜绝违纪现象的发生。

完成情况：已完成

（六）违反中央八项规定精神问题依然存在

问题1：违规发放福利

整改措施：

（1）停止违规福利的发放。

（2）严格按照《河南省总工会关于印发河南省基层工会经费收支管理实施办法的通知》文件精神，规范福利发放。

完成情况：已完成

问题2：扩大支出范围

整改措施：

（1）仔细学习最新的会计科目表及相关说明，以后严格按照支出科目记账。

（2）制定财务制度，并在以后的工作中严格执行。财务制度第一条中规定：收入支出科目严格按照最新的事业单位会计制度科目入账，实事求是。

完成情况：已完成

（七）规矩意识淡薄，党委议事规则和民主集中制执行不力

整改措施：

1、中职新领导班子组建后，实行党委会议事原则。

2、制定《中共栾川县中等职业学校委员会议事规则》，严格落实充分酝酿、民主集中、集体表决制度。

3、制定中心组学习计划，将廉洁自律等内容作为重要学习内容。

完成情况：已完成

（八）制度建设欠账大，整体运行漏洞多

问题1：部分人员长期借调

整改措施：

由学校纪委监察室按照上级要求向7名借调人员发出电话和书面通知，要求返岗，目前4名已返岗，其余3名已到校签返岗工作的通知及告知函。

完成情况：正在整改中

问题2：擅自处置国有资产

整改措施：

（1）学校组织财务人员、后勤管理人员以及全体中层以上领导干部进行一次深入的关于国有资产管理方面的政策理论学习，内容主要为《栾川县行政事业单位国有资产处置管理办法》（栾财[2013]83号）、《栾川县行政事业单位国有资产出租管理办法》（栾财[2013]84号）、《栾川县人民政府关于进一步加强栾川县行政事业单位国有资产管理的通知》（栾政办[2013]58号）。通过学习，提高认识，熟悉相关制度政策，指导国有资产管理方面的工作。

（2）制定出《栾川县中等职业学校国有资产管理制度》、完善修订了《栾川县中等职业学校财产管理制度》、《栾川县中等职业学校后勤仓库管理制度》、《栾川县中等职业学校校内维修制度》。在今后的实际工作中，在国有资产的管理、处置、出租、出借、报损等方面严格按照上级国有资产管理文件执行，同时加大在国有资产方面的纪检监察力度，保证此类错误不再发生。

（3）按照学校党委向巡察组提交的洗浴中心的整改方案，洗浴中心资产由学校收回。目前已经进行了资产的清查、评估工作，下一步要进行的是资产的清点和移交，在资产没有彻底移交学校之前，学校临路门面房和西门卫室停止一切经营活动。

完成情况：正在整改中

问题3：实训管理粗放松散

整改措施：

（1）依据《栾川县中等职业学校实训室（场）管理制度》，完善各项具体的管理制度，包括实训室安全管理制度和实训室管理扣分细则。再次印发《实训室使用登记表》，督促实训课教师按课时填写，于期末收缴统计，报教务科算入实训课量化考核。

（2）对所有消防、监控等公共设备开展集中排查并及时维修更新。

（3）修改完善《设备科实训室7S管理的内容与实施细则》，严格督查落实，尤其是做好实训室内的清扫清洁和设备维护保养。开学后，在技术部各班选出数名学生，组成检查小组，在实训室管理员带领下，每天中午和下午放学后检查实训室，并将结果公布，报送学生科和教务科。

完成情况：已完成

（九）作风建设有断档，未融入工作日常

问题1：作风疲沓，态度消极

整改措施：

（1）加强党员学习教育，提高党员干部政治站位，发挥先锋模范带头作用。

（2）教职工实行周一到周五上、下午签到签退上下班制度，严格工作纪律管理。

（3）加大违纪处理力度，转变教职工工作作风。

（4）加强师德师风建设，孕育良好教风。

（5）完善机制，纪检监察室下设到每一个年级，重心下移。

（6）奖优罚劣，实行“群星灿烂计划”，表彰先进，树立正气、正能量。

完成情况：已完成

问题2：失职失责，把关不严

针对教材征订问题

整改措施：

（1）成立教材征订工作领导小组

组长：教学业务校长王文杰 副组长：教务科长尤新峰

成员：教务副科长李臣云、教务副科长马永占、教材管理员。

（2）各专业成立教材征订建议征询小组

组长：由各专业主任或教研组长担任。

成员：各专业、各学科的骨干教师

每学期末，各教材征订建议征询小组，在充分征求任课教师关于教材、教辅方面的意见基础上，向教材征订工作领导小组提出本专业、各学科具体的下学期教材征订目录。

（3）招标。教材征订工作领导小组依据《河南省中等职业学校教材征订目录》，在听取各教材征订建议征询小组建议的基础上，通过新华书店或教材出版社等正规机构，以公开招标竞标的方式进行教材征订工作。

（4）返点处理。根据教材征订工作中的实际情况，如果有折扣返点，由学校纪委完善程序，提出意见报校党委会通过，学校设定专用账户且由专人管理，资金全部用于资助困难家庭学生或奖励优秀学生。

（5）监督监察。学校监察室对教材征订工作的各个环节和结果进行监督监察，若有违规违纪问题，将对相关责任人依规依纪进行追责处理。

针对吴石山未将新综合实训楼的设计变更方案提供给施工单位问题

根据《中国共产党问责条例》和《中国共产党纪律处分条例》，中职党委纪检监察给予吴石山老师诫勉谈话之决定。

完成情况：已完成

问题3：随意应付，整治不力

整改措施：

（1）成立爱国卫生运动委员会

为了促使校园卫生整改，经校党委会研究，并下发文件成立“爱卫会”。贯彻实施有关爱国卫生工作的法律、法规、规章和方针政策，协调、推动各部门齐抓共管、综合治理，动员广大师生员工深入持久地搞好卫生工作；加强爱国卫生运动的宣传教育，促进广大师生员工讲文明、讲卫生、讲公德；定期或不定期组织爱卫会成员检查全校卫生清扫情况，并将检查结果进行通报；配合后勤科不定期对食堂、商店等餐饮经营点进行环境卫生、从业人员个人卫生检查及食品卫生安全检查；配合教务科、学生科、年级部对教师办公室、学校教室、宿舍等卫生检查；定期召开卫生工作会议，分析总结全校卫生工作情况，深化整改，加强管理；组织协调开展“除四害”和全民健康教育活动；按照各部门制定的卫生评比制度，进行卫生先进评比活动。

（2）强化宣传和教育。

利用例会、班会等平台，向全校师生进行保持校园卫生的宣传和教育，利用黑板报、校园广播等渠道向学生讲解讲卫生的重要性，讲卫生与防疾病的关系，卫生与健康的关系，使全体师生的卫生意识得到加强和提高，文件精神得到深入的贯彻。

（3）分区域分部门治理校园卫生

由学生科负责校园卫生，使能够保持整洁；草坪，花坛内无杂草，绿化带清理、修剪、浇灌及时；垃圾池能够定期清运，杜绝了校园脏、乱、差等不良现象；学校厕所安排班级坚持每天打扫，学校内建筑垃圾也及时得到清理；教室内、走廊、楼梯清扫彻底，地面、墙面干净整洁；宿舍每天有值日生打扫，保持通风透气，地面清洁干燥。由党政办负责行政楼、各办公室、会议室等办公区卫生。由教务科负责教学楼教师办公室卫生要求定期打扫保持保持整洁。由后勤科负责食堂及工作人员卫生，保证各食堂都有防四害设施，加工间地面干净、不湿滑、排污沟畅通无积水；各类厨房设施都能定期清理；储藏间原料摆放整齐，分类上架存放，餐厅座椅干净有序，地面整洁无污垢，要求食堂每天打扫一次，每周一次大扫除。

（4）建章立制，建立长效工作机制

根据《中等职业学校卫生考核制度》，学生科、团委、纪检监察室组织人员，对各班、各部门卫生情况进行抽查评比，学生会每天对各班及校园各区域卫生情况进行检查，值班领导对宿舍进行督察。通过建立和健全卫生管理制度和考核机制，把集中整治和日常工作相结合，对良好班级进行表彰，对问题突出班级进行通报批评，限期整改。

完成情况：已完成

（十）自我监督乏力，监督责任履行不到位

整改措施：

（1）各科室及年级禁止收取学生耗材费等任何费用。

（2）禁止向学生收取水电费。

（3）监察室加强监督。

完成情况：已完成

（十一）财务管理不严格

问题1：作废发票入账

整改措施：

（1）学习发票管理相关规定办法，制定相关财务制度并在以后的工作中严格执行。

（2）财务制度第四条中规定：经手人报账时需保证支出项目合法合规、发票真实有效、支出手续完备，财务负责再次审核。

完成情况：已完成

问题2：集中报销燃油费用

整改措施：

（1）仔细学习《栾川县公务用车管理办法》相关规定，结合我校实际情况制定财务制度，并在以后的工作中严格执行。

（2）财务制度第二条中规定：学校应将公务用车运行费纳入年度预算管理，每辆车不得超过2万元/年。需要加油时，填写公车加油申请表，申报办公室，通过专用加油卡加油，没有加油审批表的燃油费及过路费一律不予报销。办公室每月5号之前，将上月燃油费申请表汇总上报财务科。

（3）办公室制订公车管理办法，对于公务车燃油和维修费用进行审批管理，并按月汇总，核算支出及油耗，对于异常数据及时分析原因。

完成情况：已完成

问题3：坐支幼儿园费用

整改措施：

（1）认真学习行政事业单位收入支出管理规定相关文件，结合学校实际情况制定财务制度，并在以后的工作中严格执行。

（2）财务管理第一条规定：学校收入支出实行两条线管理。收入必须全额及时上缴财政账户，涉及需要缴纳税金的项目，及时向税务部门申报缴纳。

（3）支出保证真实、有据、手续齐全，不得以收抵支。所有收入支出资金均纳入财政年度预算管理，量入为出，不得超预算支出。

（4）幼儿园坐支生活费问题已经于2014年整改完毕。

完成情况：已完成

问题4：应缴未缴税费

整改措施：

（1）认真学习行政事业单位收入支出管理规定相关文件，结合学校实际情况制定财务制度，并在以后的工作中严格执行。

（2）财务管理第一条规定：学校收入支出实行两条线管理。收入必须全额及时上缴财政账户，涉及需要缴纳税金的项目，及时向税务部门申报缴纳。

（3）支出保证真实、有据、手续齐全，不得以收抵支。所有收入支出资金均纳入财政年度预算管理，量入为出，不得超预算支出。

完成情况：已完成

问题5：应入未入固定资产

整改措施：

经了解，2019年新购的33架钢琴的财务手续，因县财政紧张而报销延迟，财务入账和固定资产入账手续较晚。

分析当时未入固定资产账的真正原因是相关人员的工作程序不够规范造成的。整改措施如下：

（1）学校新制定《栾川县中等职业学校国有资产管理制度》，完善修订了《栾川县中等职业学校财务管理制度》。

（2）召开财务人员、后勤管理人员、设备科管理人员专题会议，学习相关制度文件，提高认识，规范工作流程。尤其强调今后固定资产入账要及时、规范。今后凡是新购达到入固定资产标准的资产，不管报销账目何时入账，只要投入使用，即入固定资产账。

完成情况：已完成

问题6：往来账长期挂账未及时清理造成国有资金损失

整改措施：

（1）学习行政事业单位财务管理办法，制定本校财务制度并在以后的工作中严格执行。

（2）财务制度第六条规定：每月初，财务科向主管校长提供财务报表，包括：资产负债表、收入支出表、科目余额表、往来资金明细表。

（3）同时对学校财务状况及往来资金情况进行分析报告，对于挂账超过两年的往来账目写出说明，并协助校委会及时清理，以免造成国有资产流失。

（4）针对目前“其他应收款”挂账超过6年的3笔累计12万资金，我校已经在查找原因，争取在4月底清理完毕。

完成情况：已完成

三、今后工作计划  

经过集中整改，虽然取得了一定的阶段性整改成效，但对照巡察组提出的整改意见，仍然还需要持续强化整改认识、持续压实整改责任、持续加大整改力度，切实巩固好巡察成果，加力、加劲、加措施，以整改为契机推进我校全面建设再上新台阶。

（一）强化问题意识，持续抓好问题整改

坚持整改目标不变、整改劲头不松、整改力度不减，进一步增强政治意识、责任意识和忧患意识，进一步增加责任感和使命感，切实把我校巡察整改后续工作做好。对已完成的整改任务，适时组织回头看，巩固整改效果，防止问题反弹；对还没有完全彻底解决的问题，严格按照整改方案，加强督促检查，确保按时整改到位。

（二）建立长效机制，推进新型职业学校建设

坚持以巡促改、以巡促建，坚持惩防并举、标本兼治，进一步加强对新情况、新问题的研究和分析，建立健全制度体系，构建党风廉政建设和党建工作的长效机制。学校党委将坚持问题导向、源头治理、标本兼治，以巡察整改为契机，进一步深入查找和解决学校在管理体制、运行机制、制度建设、监督手段等方面存在的矛盾和问题，认真梳理学校重要领域、关键环节的决策程序和工作流程，修订完善相关规章制度，努力形成系统全面、务实管用的制度机制，推动学校教学、管理、服务等各项工作再上新台阶。