“这次集团中层以上党员干部廉洁档案的建立，使我们在监督检查中又多了一把‘利剑’，党员干部是否符合晋升条件，有没有受到党政纪处分，通过查看廉政档案一目了然.....”近日，向驻市国资委纪检监察组报送新区建投集团中层以上党员干部廉政档案时，该集团纪检部长郭向阳高兴地说。

8月中旬以来，驻市国资委纪检监察组根据市纪委《关于建立领导干部廉政档案的通知》要求，通知9家监管企业的纪检部门建立市属企业中层以上党员干部廉政档案，建档内容包括干部基本信息、未立案已办结问题线索处置办理情况、立案审查调查情况、党风廉政意见回复情况、经济责任审计情况、涉案情况和其他反映廉政情况等七项内容。

廉政档案是良好政治生态的“防腐墙”，必须筑牢筑实这面墙。驻市国资委纪检监察组以此次建立廉政档案为契机，一方面将廉政档案信息作为了解干部政治素质、道德品质、廉洁情况的“窗口”，为选拔任用干部把好廉政关。另一方面，通过档案信息进行研判分析，进一步掌握各集团公司及下属子公司的政治生态状况，做到问诊清楚、把脉准确。

同时，针对廉政档案中反映出的苗头性、倾向性问题，该纪检监察组督促驻在单位及相关监管企业有针对性地开展教育整改，切实提升党员干部不敢腐、不能腐、不想腐的自觉性和坚定性。截至目前，该纪检监察组已收到驻在单位及相关监管企业中层以上党员干部的廉政档案650余份，为开展常态化监督奠定了基础。（驻市国资委纪检监察组）