从今年5月份开始，经济技术开发区纪工委每月都会开展一次新老企业之间的座谈交流会，让监督和服务同时在线，全力为企业打造一流的营商环境。

据悉，该区纪工委通过开展“下沉式”督导走访，走进企业发放“廉心卡”、调查问卷等，收集职能部门在惠企政策落实、政务服务质量、干部纪律作风方面存在的问题；同时组织45家带头企业和新兴中小企业开展座谈交流，新兴企业、带头企业之间互相交流切磋，帮助新入驻的企业及时、透彻的了解相关政策，促进企业更好、更快的发展，做到真正“零距离”服务。

“我们组织同行业之间和跨行业之间的带头企业，分享不同的资源信息，让带头企业带动新兴中小企业更好地找到在本地营商的归属感；镇办和相关职能部门也参与到座谈会中，能够在现场进行政策解读，加快问题解决。通过这样的座谈会，我们希望打通‘产业链’，盘活上下游，不断促进以大帮小、抱团取暖的良好局面。”该区纪工委相关负责人表示。

在6月份的这场座谈会上，石力金刚石、中粮集团等区内老企业，从专利申请、政策补贴、奖励反补等多方位讲述了助力企业快速发展的经验；自嗨锅、宏图食品等新兴快速发展企业，从企业文化、人员管理、人才招聘等多方面为新入驻企业发展作出经验分享，让参与座谈的新兴企业受益良多。

“我们来咱区投资较晚，同时我们也是一家以电商为主的食品企业，经过同类型企业之间的座谈交流，我们从企业文化、生产经营管理等方面，找到了自身不足，也了解了更多的惠企支持政策，收获很大！特别感谢！”该区丰功食品企业代表说道。

截至目前，经济技术开发区纪工委已走访座谈企业87家，督促纠正服务偏差26项，收集企业问题建议19个，帮助10余家新兴中小企业进一步了解行业惠企扶持政策60多条。（经济技术开发区纪工委 吕腾飞）