（通讯员 张晨光）2017年以来，开封市鼓楼区纪委认真贯彻依纪依规、管党治党要求和“惩前毖后、治病救人”方针，突出抓早抓小、防微杜渐，实践运用“四种形态”，始终把纪律挺在前面，不断提高监督执纪实效。

一是坚持压力传导，在“抓严”上见真章。通过制定区委书记约谈“一把手”常态化制度、签订党风廉政建设目标责任书、下发“两个责任”清单和考核细则、强化监督检查等方式，督促全区各级党组织始终把“四种形态”作为落实主体责任的重要抓手，体现在日常监督管理的全过程。今年以来，对管党治党责任落实不力的党员干部问责30人（次），有效压实责任担当。

二是坚持教育在先，在“抓前”求实效。积极打造“精品廉政文化工程”，各单位因地制宜，建立特色鲜明的廉政文化宣传角、宣传长廊等50余个。深入开展坚持标本兼治推进以案促改工作，结合发生的身边的典型案例，下发了案例案例剖析选编，开展了集中学习和系列警示教育活动。创新教育形式，开展了“鼓楼勤政廉政好干部评选”、党纪党规集中宣讲月、廉政承诺宣誓等活动，提高了党员干部遵纪守规意识。

三是坚持抓早抓小，在“抓防”上下功夫。拓宽监督渠道，通过巡察、监督检查、设置信访举报宣传栏、开辟举报窗口，全方位多渠道收集问题线索。制定下发《鼓楼区落实监督执纪“第一种形态”实施细则》、《鼓楼区纪委对领导干部约谈函询办法》，通过信访约谈、谈话函询等方式，对苗头性、倾向性问题做到早发现、早处置，防止小问题变成大问题。

四是坚持正风肃纪，在“抓常”上出实招。坚持抓作风建设不停歇，开展“打好整治作风顽疾攻坚战”活动，紧盯“四风”问题新形式、新动向，开展高频率、大密度的监督检查，持之以恒正风肃纪，严肃查处懒政怠政、公车私用、公款吃喝、违规发放津补贴等问题，对48名党员干部给予不同程度问责，对5起“四风”典型问题点名道姓通报曝光。

五是坚持力度不减，在“抓惩”上重震慑。按照中央纪委监督执纪工作规则和省纪委实施办法相关要求，制作落实监督执纪“四种形态”流程图，规范各科室工作职责，在抓早抓小的同时，攥紧压舱石，加大执纪审查力度，不放松对后三种形态的把握运用。截止10月份，运用第一种形态处理34人，运用第二种形态处理12人，运用第三种形态处理1人，运用第四种形态处理2人。