“从宣传教育、监督检查到谈话函询、取证技巧等，所讲内容很有针对性，干货满满，非常实用。”近日，尉氏县纪委监委对新进干部进行岗前培训，量身定制的培训内容获得年轻纪检监察干部的一致称赞。

为深入贯彻“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动要求，引导和帮助新入职纪检监察干部尽快融入新环境、适应新岗位、履行新职责、展现新作为，尉氏县纪委监委举办新进干部培训班，邀请机关室（部）主任、业务骨干等担任授课老师，对2026年以来新进人员进行为期三天的岗前业务培训，为新生力量提质补钙、充电赋能。

本次培训坚持政治引领，紧扣新任职纪检监察干部履职核心需求，设置政治理论、业务实操、纪律作风、实战演练四大模块课程，量身打造集理论铸魂、业务赋能、警示砺心于一体的立体化培训套餐，通过集中授课与互动交流相结合、线上学习与线下实操相结合的方式，帮助新进干部扣好职业生涯“第一粒扣子”。培训中，授课人结合全县纪检监察工作实际，综合运用案例教学、现场提问、互动交流等方式进行系统讲解。培训既有理论知识的深度阐释，又有典型案例的实操分析，让参训干部直观掌握纪检监察业务的关键要点和实战方法，有效弥补了新进干部业务知识短板、提升了专业履职能力。

近年来，该县纪委监委高度重视对年轻纪检监察干部的培养和锻炼，采取集中学习培训、“委带乡组”“老带新”“结对子”等多种方式，组织乡镇纪委、派驻机构、机关综合部室年轻干部参与协作区案件办理，并选派40余名年轻干部到市纪委监委专案跟案实训，形成青蓝共进、互促提升的良好局面，帮助年轻干部夯实成长成才根基。

“下一步，我们将积极探索加强年轻干部队伍建设的有效路径，突出精准施训，狠抓实战练兵，不断提升纪检监察干部综合素质与反腐败斗争本领，为全县营造风清气正的政治生态提供有力保障。”该县纪委监委相关负责人表示。（尉氏县纪委监委 石顺江）