“春节将至，希望同志们都能把纪律牢记心中、把责任扛在肩上，过一个风清气正、文明节俭的新春佳节。”近日，开封市人社局召开春节期间安全生产暨廉政教育工作会议，驻市人社局纪检监察组结合人社工作实际和违反中央八项规定精神典型案例，对市人社局机关全体人员、局属各单位负责人等进行了节前廉政谈话，敲响廉洁警钟。

驻市人社局纪检监察组将节前廉政谈话、警示教育、廉政风险提示等作为日常监督的重要方式，坚持抓早抓小、防微杜渐，常态化开展纪律教育和风险防控，不断前移监督关口、筑牢思想防线，切实把严的基调、严的措施、严的氛围贯穿节日全过程、工作各环节。

该纪检监察组还注重拓宽日常监督渠道，选聘基层廉情监督员20人，健全廉情监督员监督报表“月报+季汇总+半年通报”机制，共收到报表192份、问题106个，推动制定整改措施97个，进一步提升了基层监督效能。

“下一步，我们将持续创新日常监督方式，综合运用专项督查、嵌入式监督等手段，推动监督下沉、监督落地。常态化开展谈心谈话、警示教育、廉政风险排查，不断提升监督精准性和实效性。”驻市人社局纪检监察组组长表示。（驻市人社局纪检监察组 王梅竹）