“一方面要忠诚履职，珍惜和把握住组织给予的平台；另一方面要放下顾虑，在坚持原则、严守纪律的前提下，敢于担当、勇于担当、勤于担当……”12月12日，山城区召开党风廉政教育集体谈话会，区纪委监委主要负责同志对80名新提拔、重用和晋升职级的区管干部提要求、寄希望，督促他们系好履新的第一粒“风纪扣”。

据介绍，对新任职干部进行任前廉政谈话，把好干部选拔任用最后一道关卡，在山城区已成为常态。为第一时间掌握区管干部的任职调整情况，区纪委监委与区委组织部建立了常态化沟通对接机制，在公示期满后及时开展廉政谈话。谈话突出针对性和实效性，对不同层次、不同领域、不同岗位的任职干部，根据不同情况确定谈话重点，确保谈话内容能引起干部的共鸣，增强谈话效果，让新任职党员干部时刻绷紧廉洁自律的“高压线”。

“这次谈话是对我们新任职干部政治上的关心爱护、工作上的激励鞭策、纪律上的严格要求。”大胡街道党工委副书记王爱玲表示，将在新的岗位上履职尽责，真正做到不辱使命、不负重托、不丢本色。

（撰稿：山城区纪委监委 耿非凡 编辑：王艺达 ∣上传：王艺达）

 

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