鹤壁市委巡察办认真贯彻落实党的二十届二中全会关于“大兴调查研究之风，大力弘扬求真务实、真抓实干的作风”的决策部署，结合十届市委第四轮巡察工作实际，紧盯巡前培训、巡中指导等关键环节，加大调研指导督导力度，持续传导责任压力，推动巡察工作高质量开展。

一、强化巡前培训，提高履职能力。紧扣新时期巡察工作任务，按照“干什么训什么、缺什么补什么”的原则，在深入市县两级巡察机构认真开展调查研究的基础上，围绕“针对性、实用性、操作性”要求，全面优化培训课程设置。组织开展了全市巡察干部培训班暨十届市委第四轮巡前培训，对全市150余名市县巡察干部进行一体培训，市委巡察机构有关负责同志围绕巡察工作不同环节精心授课，并邀请市委组织部、市委宣传部、市委直属机关工委有关负责同志进行专题辅导，详细解读如何精准发现问题，解疑释惑难点焦点事项，促进巡察干部快速进入工作角色，真正做到懂政策、知情况、能监督。

二、强化日常指导，提升工作效能。完善巡察办有关领导联系巡察组、相关业务科室指导巡察组工作机制，发挥“桥梁纽带”作用，及时传达巡视巡察最新精神和工作要求，指导巡察组精准发现问题，帮助解决困难。学习借鉴省委巡视办撰写巡视报告有关要求，制定市委巡察报告模板及延伸了解问题清单模板，提升巡察工作规范化水平。编订《巡视巡察发现问题招法与实例》，通过对89个典型案例的解剖分析，以“析案例”的形式，帮助解决调研走访中发现的“巡察重点把握不够精准、问题线索质量不高、部分新抽调人员进入状态慢”等困惑，力促组员快速掌握方式方法、工作重点，提高精准发现问题的能力水平。

三、强化调研督导，助推提质增效。持续强化巡中调研督导，市委巡察办主要负责同志带队组成调研督导组，不定期下沉到各巡察组，通过“面对面”交流、“肩并肩”指导、“点对点”答疑、“实打实”解惑等方式，了解掌握工作进度，全面规范巡察工作流程。坚持市委巡察工作领导小组听取巡察组阶段汇报，市委常委、市委巡察工作领导小组组长唐献泰同志主持召开专题会议，听取各巡察组阶段工作汇报，分析研判巡察发现问题和问题线索，指明工作存在的问题，持续传导责任压力，确保巡察工作方向不偏、焦点不散、效果不减。阶段汇报会议后，市委巡察办召开专题会议，第一时间向各巡察组组长传达会议精神和具体工作要求，督促各巡察组进一步夯实工作责任，树牢“两职”理念，确保本轮巡察高效有序推进。

四、强化工作提醒，及时纠偏提质。建立常态化工作提醒制度，通过“点对点”精准“提醒”，督促各巡察组履职尽责、恪尽职守。汇总现场调研和日常联系发现的问题，研究分析并形成决策，下发《工作提醒》3期，以会议等形式传达有关要求10余次，指导巡察组坚持正确方向、统一工作标准。针对调研中发现的“个别组员组织纪律性差、工作敷衍应付”现象，及时研究，严肃处理，并向各巡察组通报情况。坚持巡察组周报告制度，及时汇总各组工作情况，动态分析各组工作中存在问题并共同研究解决，确保“巡”出真章，“察”出实效。

上传：董亚鑫

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